✅ 이 글은 2023 공무원 복지포인트 맞춤형 복지 사용방법 총정리에 대한 글입니다. 초등학생도 이해할 수 있을 정도로 구체적으로 정리했습니다.
공무원 복지포인트 알아보고 계시죠? 아마 이 글을 클릭하신 분들은 “어디에 쓸 수 있는 걸까?” 또는 “사용방법은 어떻게 되지?”라는 궁금증을 갖고 계실 거라 생각합니다.
저 역시도 마찬가지였는데요. 그래서 오늘은 공무원 복지포인트가 무엇이며, 사용방법 및 사용처에 대해 구체적으로 살펴보도록 하겠습니다.
3분만 투자하셔서 이 글을 읽어보신다면? 적어도 20만원 이상의 가치는 가져가실 수 있을 거라 300% 확신합니다. 자, 그럼 바로 시작하겠습니다.
공무원 복지포인트 신청
어떤 제도인가요?
공무원 복지포인트란, 쉽게 말씀드리면 기업에서 운영하는 복지혜택 같은 것입니다. 공무원으로 일하는 사람들의 다양한 수요를 만족시키기 위해서 진행하는 제도인데요.
예를 들어, 자기계발을 위해 강의를 듣거나, 책을 읽거나, 세미나를 가는 비용을 대신 낼 수 있으며, 여행 시 숙박시설을 이용할 때에도 사용할 수 있습니다.
기업에서는 기업내 복지몰 같은 홈페이지가 있지만, 공무원들은 따로 없기에 국가공무원은 인사혁신처에서, 지방공무원은 행정안전부에서 관장하고 있습니다. 그렇다면, 포인트는 어디에 사용할 수 있을까요? 다음 글에서 구체적으로 살펴보겠습니다.
맞춤형 복지 혜택
그렇다면 공무원 복지포인트의 혜택은 어떻게 될까요? 복지포인트는 크게 기본항목과 자율항목으로 나뉘는데요.
기본항목은 기본적으로 선택하거나 의무적으로 진행해야 하는 부분으로 나뉩니다. 선택할 수 있는 부분은 본인과 가족의 의료비 보장보험 또는 건강검진 등이 있는데요.
의무적으로 진행해야 하는 부분은 본인의 생명 및 상해보험이 있습니다. 건강이 나빠질 때를 대비해서, 의무적으로 가입해야 합니다. 자, 그렇다면 본인이 자율적으로 사용할 수 있는 혜택들은 어떤 게 있을까요? 아래에서 살펴보도록 하겠습니다.
✅ 자율항목
자율항목은 크게 건강관리, 자기계발, 여가활용, 가정친화 4가지 항목으로 나뉘는데요. 각각 어떤 내용들이 있는지 구체적으로 살펴보겠습니다.
- 건강관리
건강관리의 경우는 공무원 본인과 가족들이 건강에 투자하는 비용을 지원합니다. 예를 들어, 병의원에서 외래진료를 받는 다거나, 운동시설을 이용하는 것 등이 있는데요.
질병예방, 건강증진, 건강진단 등 건강을 위한 것들이라면 포인트로 사용이 가능합니다.
2. 자기계발
자기계발의 경우, 말 그대로 자신의 역량 또는 취미를 위해 지원되는 부분인데요. 예를 들어, 학원수강 또는 도서구입, 세미나 연수비 등이 있습니다.
흔히 말하는 기업 내에 있는 자기계발 항목이라면 모두 해당되니, 참고해보시길 바랄게요.
3. 여가활용
여가활용의 경우는 문화생활과 관련해서 포인트를 사용할 수 있다고 보시면 되는데요. 예를 들어, 영화 및 연극 관람, 레저시설 이용, 숙박시설 이용 등이 있습니다.
본인과 가족들이 사용할 수 있기 때문에, 가족여행을 간다든지 가족과의 시간을 보낼 때 요긴하게 사용할 수 있습니다.
4. 가정친화
마지막으로 가정친화의 경우는, 경조사에 들어가는 비용들을 지원해준다고 생각하면 쉽습니다. 예를 들어, 기념일 또는 결혼식, 장례식과 같이 나가는 경조사비를 지원해주는데요.
공무원 본인과 가족들이 대상이며, 보육시설 및 노인복지시설 사용하는 곳에도 지원이 가능합니다.
공무원 복지포인트 획득
그렇다면 맞춤형복지 포인트는 어떻게 얻을 수 있을까요? 많은 분들이 궁금해하는 부분이죠? 먼저, 복지포인트가 쌓이는 원리에 대해 간단하게 말하면 아래와 같습니다.
- 전직원에게 400점 기본으로 제공
- 1년 근속당 10점 제공 (최고 300점)
- 가족복지 점수 제공
일단 기본적으로 전직원에게 400점은 제공됩니다. 그런 뒤, 근속에 따라 1년 기준으로 10점이 제공되는데요. 근속으로 지급되는 점수는 최대 300점까지 가능합니다.
그리고 가족복지 점수라는 게 있는데요. 배우자포함 4인 이내의 경우, 자녀수에 관계없이 모두 점수를 배정하게 됩니다. 예를 들어, 배우자는 100점, 직계존비속은 1인당 50점, 직계비속 중 둘째 자녀는 100점, 셋째자녀는 200점을 얻게 됩니다.
하지만, 이렇게 포인트를 얻었다고 해서 100% 모두 다 사용이 가능한 건 아닌데요. 아까 말씀드렸듯이 의무적으로 가입해야 하는 보험이 있죠? 보험료를 제외하고 사용이 가능하니, 참고하시길 바랍니다.
공무원 단체보험이란?
공무원 단체보험이란, 공무원의 후생복지를 통해 건강과 안전을 보전하기 위해 만들어졌는데요. 기본적으로 의무가입이기 때문에, 공무원이라면 빠짐없이 가입해야 합니다.
그렇기 때문에 생명, 상해보험 (보장한도가 1-2억원 이내)인 보험에 가입하게 되고, 여기에 선택항목으로는 본인 의료비보장보험을 선택해볼 수 있습니다.
단체보험의 특장점으로는 기존병력이 있는 경우와 현재 질병 보유자도 가입이 가능하며, 개인 의료실비보장보험에서 담보하지 않는 내용을 보장합니다. 예를 들어, 임신 및 출산내용 담보, 치과 및 한방치료도 비급여 중 일부를 보장합니다.
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오늘은 많은 분들이 궁금해하시는 2023 공무원 복지포인트 맞춤형 복지 사용방법 총정리에 대해 살펴봤습니다. 어떻게 궁금한 점들이 좀 해소되셨나요?
많은 분들이 궁금해하실 법한 내용들을 바탕으로 글을 적어봤습니다. 개인적으로 이런 복지제도가 운영되는 것은 항상 찬성입니다. 열심히 일하시는 분들이 가족들과 함께 보낼 수 있는 시간들이 많아졌으면 좋겠네요.
오늘도 긴 글 읽어주셔서 감사드리며, 더 좋은 정보로 찾아뵙도록 하겠습니다. 감사합니다. 오늘도 좋은 하루 보내시길 바랄게요.